赛事纠纷和争议应根据赛事规则进行处理，遵循公正、公平、透明的原则解决。

需要制定详细的安全预案，加强场馆安保、紧急救援等工作。

青少年体育培训应该注重全面发展，培养健康的体魄、积极的竞技精神，同时还要注意身心健康的平衡。

鼓励员工提出创新理念、加强与高校、科研机构合作，推动体育科技创新。